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近日，《安徽省林长约谈办法（试行）》发布，旨在规范和促进林长履职尽责。
据了解，发布《约谈办法（试行）》是落实《安徽省林长制条例》《关于深化新一轮林长制改革的实施意见》的具体举措，主要内容共16条，规定了约谈情形、约谈主体、约谈实施程序、约谈整改要求等。对市级林长未按要求履行林长职责、对发现的问题未按照规定处理、未按时完成上级林长交办的事项或者其他怠于履行林长职责的，由省级林长或委派省林长制办公室主任指出相关问题、进行提醒、提出工作要求、督促整改落实。
《约谈办法（试行）》的实施，将进一步压实林长责任，推动约谈、整改、问责、跟踪问效闭环管理，助力解决林业保护发展中的重大问题和矛盾冲突。（记者 汤超）
